Charakteristika vykonávané pracovní činnosti:
- řízení organizační složky města
- koordinace a podpora činnosti jednotky sboru dobrovolných hasičů
- příprava na mimořádné události a krizové situace
- koordinace zajišťování varování, evakuace, humanitární pomoci
- zpracovávání podkladů a dokumentace na úseku požární ochrany
- samostatné provádění ekonomických prací - tvorba rozpočtu, sledování a kontrola jeho čerpání, výkaznictví
- každoroční provádění inventur zařízení a vybavení hasičské zbrojnice
- plnění úkolů města a městského úřadu spojených s agendou požární ochrany a IZS
Požadavky:
- vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání
- znalost předpisů z oblasti požární ochrany
- práce na PC Word, Excel, Powerpoint), znalost GINIS - výhodou
- trestní bezúhonnost
- zdravotní způsobilost
- velmi dobré komunikační a organizační schopnosti
- vysoké pracovní nasazení, ochota učit se novým věcem
- ŘP skupiny B-aktivní řidič, ŘP skupiny C,E - výhodou
- praxe v oboru
- průkaz strojníka požární techniky - výhodou
- znalost krizového řízení - výhodou
- praxe ve státní správě, samosprávě - výhodou
Náležitosti písemné přihlášky uchazeče:
- přesné označení funkce výběrového řízení, jméno, příjmení a titul uchazeče, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, datum a podpis uchazeče
Doklady, které zájemce musí připojit k přihlášce:
- strukturovaný životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a a odborných znalostech a dovednostech týkající se požadovaných činností
- motivační dopis
- výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (tento výpis lze při podání přihlášky nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti)
- doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (stačí prostá kopie)
Výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce a originál nebo ověřenou kopii dokladu
o nejvyšším dosaženém vzdělání pak vybraný uchazeč předloží nejpozději před uzavřením pracovní smlouvy.
Platové zařazení: 9. - 10. platová třída dle zák. č. 262/2006 Sb. zákoník práce a nařízení vlády č. 341/2017 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě (platové rozpětí 25.190 Kč až 38.990 Kč dle zápočtu let odborné praxe, přičemž minimální výše zaručeného platu činí 31.360 Kč až 38.990 Kč), osobní příplatek po zapracování.
Jako zaměstnavatel dále nabízíme:
- možnost dalšího vzdělávání a zvyšování kvalifikace,
- celkem 5 týdnů dovolené,
- dalších 5 dnů zdravotního volna,
- příspěvek na stravování a penzijní připojištění,
- další benefity dle platné kolektivní smlouvy,
- možnost mimořádných odměn
Termín nástupu: dohodou
Pracovní poměr: na dobu neurčitou
Způsob podání přihlášky: v uzavřené obálce osobně do podatelny MěÚ Nový Bor nebo poštou na adresu: Město Nový Bor, nám. Míru 1, 473 01 Nový Bor.
Lhůta pro podání přihlášky: do 11.00 hod. dne 16.03.2026
Obálku označte textem: Výběrové řízení - vedoucí JSDH
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.