Právník v Oddělení právním v České obchodní inspekci, Ústřední inspektorát ČOI

Ústřední ředitel České obchodní inspekce jako služební orgán příslušný podle § 10 odst. 1 písm. f) zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o státní službě“) vyhlašuje výběrové řízení na služební místo právník v Oddělení právním v České obchodní inspekci, Ústřední inspektorát ČOI (ID 1.120.02).

Na služebním místě je vykonávána státní služba (dále jen „služba") v oboru služby:

65 – Právní činnost

Místo výkonu služby: Praha

Služební poměr na dobu: neurčitou

Předpokládaný nástup do služby na tomto služebním místě: březen 2026

Délka stanovené týdenní služební doby: 40 hodin

Hlavní náplň činnosti na služebním místě:

1. příprava rozhodnutí ve 2. stupni správního řízení (o odvolání proti rozhodnutí inspektorátů ČOI),
2. zastupování před správními soudy, tvorba právních stanovisek vztahující
   se k dozorové činnosti ČOI,
3. řešení přeshraničních případů, připomínkování legislativních návrhů, aplikace zákona č. 106/1999Sb., o svobodném přístupu k informacím,
4. vymáhání pohledávek, vč. zastupování ČOI v občanskoprávních sporech,
5. zajišťování právní podpory a konzultace ostatním organizačním útvarům ČOI,
   vč. zajištění právního zastoupení ve sporech ve věcech služebního poměru nebo pracovněprávních sporech,
6. zajišťování smluvní agendy a agendy veřejných zakázek po právní stránce.

Údaje o složkách platu:

Zveřejnění údajů na www.coi.cz o složkách platu nepředstavuje veřejný příslib.

Služební místo je zařazeno do 12. platové třídy.

Obvyklé výše jednotlivých složek platu naleznete na internetové stránce České obchodní inspekce (dále jen „ČOI“): www.coi.gov.cz/o-coi/kariera/

Služební úřad poskytuje následující benefity:

• • pružné rozvržení služební doby,
  • možnost částečného výkonu služby na home office,
  • 5 týdnů dovolená,
  • 5 dnů indispoziční volno,
  • stravenky v hodnotě 130 Kč, zaměstnanec platí 10 Kč (multifunkční karta Multibenefit, poskytovatel společnost PLUXEE ČR a.s.),
  • příspěvek z FKSP formou osobního konta zaměstnance, (lze využít na produkty spoření na stáří),
  • finanční dary k pracovním a životním jubileím, k odchodu do důchodu a za mimořádnou aktivitu,
  • 1 den volna k zajištění osobních záležitostí,
  • 5 dnů studijního volna k individuálním studijním účelům.