SENIOR PERSONALISTA/KA do Nemocnice Mělník

Zaujal vás tento inzerát? Odpovědět
  • TOP zaměstnavatel
  • · Mělník
  • · HPP

Popis

Nemocnice Mělník je profesionální zdravotnické zařízení, které je součástí skupiny GROUP MEDITERRA a je držitelem řady prestižních ocenění. Nemocnice Mělník prošla za poslední roky velkým rozvojem a stala se tak jedním z předních zaměstnavatelů ve svém regionu. Pacientům poskytuje tu nejlepší možnou zdravotní péči v mnoha oborech a svým zaměstnancům příjemné pracovní prostředí. Její absolutní prioritou je kvalita poskytovaných služeb a individuální přístup ke každému pacientovi.

Hledáte smysluplné pracovní uplatnění v příjemném prostředí? Jste personalista/ka s praxí ze středně velké společnosti? Je Vám blízký proklientský přístup a jste týmový hráč? Láká Vás práce v nemocnici? Pak hledáme právě Vás!

Nemocnice Mělník do personální týmu ráda přivítá novou posilu.

Co bude Vaší pracovní náplní?

  • vedení přidělené personální agendy
  • administrativa spojená s nástupy, výstupy a změnami v průběhu pracovního poměru zaměstnanců
  • práce ve mzdovém a personálním systému Helios Inuvio
  • spolupráce se mzdovými účetními a ostatními personalisty ve skupině
  • poskytování personálního poradenství zaměstnancům
  • každodenní komunikace se zaměstnanci a vedoucími jednotlivých oddělení
  • správa zaměstnaneckých benefitů
  • zajišťování a administrace služebního ubytování
  • podílení se na dalších personálních činnostech zejména v oblasti rozvoje a vzdělávání zaměstnanců, organizace pracovnělékařských prohlídek, zajištění agendy BOZP a PO a řešení pracovních úrazů
  • reporting (UZIS, statistiky, podklady k auditům)
  • spolupráce na přípravě podkladů pro čerpání dotací (rezidenční místa)
  • agenda cizinců – zajištění kompletní administrativní podpory pro nelékařský personál ze zahraničí včetně aktivní spolupráce a podpory nelékařského personálu při přípravě na aprobační zkoušky
  • podílení se na vytváření příjemného a pozitivního pracovního prostředí
  • spolupráce s personálním týmem na rozvoji firemní kultury a zaměstnanecké spokojenosti

Co od Vás očekáváme?

  • min. SŠ vzdělání
  • dobrá znalost pracovněprávních předpisů a schopnost jejich aplikace v praxi
  • minimálně 7 let doložitelné praxe v oblasti personalistiky, zahrnující komplexní znalost HR agendy
  • zkušenost s vedením personální agendy s nepřetržitým pracovním režimem
  • pokročilou znalost MS Office (především Excelu)
  • spolehlivost, pečlivost, preciznost a zaměření na detail
  • proaktivní přístup, vysoké pracovní nasazení a schopnost organizovat si vlastní práci
  • velmi dobré komunikační dovednosti, příjemné a profesionální vystupování
  • zodpovědnost, samostatnost a diskrétnost

Výhodou bude, pokud:

  • znáte prostředí a specifika zdravotnického segmentu nebo segmentu sociálních služeb
  • máte zkušenosti s personálním a mzdovým systémem Helios Inuvio a docházkovým systémem RON

Co Vám můžeme nabídnout?

  • zajímavou práci v úspěšné nemocnici, která má smysl
  • pěkné a moderní pracoviště s přátelským kolektivem
  • nástup možný ihned nebo dohodou
  • možnost dalšího vzdělávání s finanční podporou zaměstnavatele a následný profesní růst
  • benefitní program – (Cafeterie, MultiSport karta nebo penzijní připojištění)
  • 5 týdnů dovolené a další benefity (příspěvek na zaměstnanecké stravování, dětská skupina, nadstandardní zdravotní péče)

Požadavky

  • Minimální vzdělání: ÚSO s maturitou (bez vyučení)

Požadované jazyky

  • Čeština