SW Specialista Junior

Náplň práce:

• příprava/školení se na pozici SW Specialista během práce na projektech
• dodělání 1leté rekvalifikace na Elektrikáře v případě absence odborného el. vzdělání
• absolvování základních kurzů STEP7 a WinCC včetně zaučení na kontrolu rozvaděčů a kabeláže na stavbě
• absolvování zkoušky pro samostatnou činnost na zařízeních do 1000V
• prohlubování znalostí anglického jazyka, komunikace na stavbě, technická angličtina
• absolvování 1 stavby pod dohledem SW Specialisty

Požadavky:

• středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání odborného typu (elektro / programování / IT)
• základní znalost anglického jazyka (další výhodou)
• ochota cestovat na projekty po celém světě (obvyklá délka projektů 2-3 měsíce)
• řidičský průkaz skup. B
• pečlivost, spolehlivost, pracovitost, loajalita
• ochota zůstat v naší firmě alespoň 10 let (5-6letý kontrakt se všemi benefity)

Finanční ohodnocení:

• dle výše praxe v oboru a délky potřebné na zaškolení(rekvalifikaci)
• 35 000 - 40 000 Kč + každý rok automatické navýšení 3-5tis. dle výkonu na projektech.
• diety na služebních cestách dle zákona
• úleva 1 den v týdnu na studium v případě 1leté rekvalifikace

Proč pracovat právě u nás? Přesně na to samé jsem se zeptal sám sebe po více než 20 letech v oboru a více než 10 letech vedení naší firmy. Protože si u nás vyděláte více než jinde a ve větší pohodě. :) Zároveň se budete projekt od projektu neustále technicky posouvat dále a při tom procestujete velkou část světa, což, jak sami zjistíte, má nespočet výhod nejen finančních.

Takže pokud jste pracovitý, zodpovědný, loajální a technicky zdatný s touhou cestovat, učit se nové věci a podílet se na růstu a úspěchu naší ryze české firmy, pak neváhejte a kontaktujte nás. Rádi Vás přivítáme v některém z našich týmů.

Nabídneme Vám mimo jiné benefity níže:

• odměna 10tis. čtvrtletně při splnění výkonu na projektech
• každé dva roky (nepočítá se čas rekvalifikační doložky) +1 den dovolené navíc do maxima +10 dní
• příspěvek 20tis/rok na dovolenou
• každých 10 let ve firmě (nepočítá se čas rekvalifikační doložky) jednorázově extra týden dovolené + 100 000 Kč „na dovolenou“
• vánoční odměna dle ziskovosti firmy v daném roce 0-50 000 Kč ve formě soukromého životního pojištění(spoření)
• firemní každoroční soutěž - Zaměstnanec roku s finanční a věcnou odměnou
• po dokončení kontraktu, nebo 1 roku ve firmě bez kontraktu služební vůz i pro soukromé účely
• firemní neomezený tarif na telefon a internet
• firemní notebooky a vybavení Apple/Asus dle preference
• flexibilní pracovní doba s možností částečného home office vždy po domluvě
• po dosažení 60 let věku a minimálně 20 letech v naší firmě vyplatí firma jako poděkování za dobrou práci a loajalitu jednorázově ekvivalent 250 000 Kč.
• po dosažení 60 let věku a minimálně 30 letech v naší firmě vyplatí firma jako poděkování za dobrou práci a loajalitu jednorázově ekvivalent 500 000 kč
• po 2 letech ve firmě (nepočítá se čas rekvalifikační doložky) sleva 20% na FVE dle vlastního výběru z portfolia naší firmy do 30 KWp.
• po 2 letech ve firmě sleva 15% na veškerý sortiment firmy LOXONE a RECUAIR

Na každé pozici Vás vstřícně a profesionálně zaškolíme do detailní problematiky našich projektů a chodu naší firmy. Poskytneme čas a prostor na zapracování v naší firmě. Zkrátka samá pozitiva a sociální jistoty... :)