Referent/referentka odboru majetku a investic - investiční referent/referentka

C04 z:29/7/2024 a:11/9/2024
PŘIHLÁŠKY DO 30. 9. 2024

Druh/charakteristika práce:

• referent/referentka odboru majetku a investic - investiční referent/referentka
  
• vykonávání odborných činností na úseku investic a správy obecního majetku - komplexní zajišťování investičních činností se zaměřením na inženýrské sítě a komunikace.
  

Pracovní poměr:

• na dobu neurčitou.
  

Předpokládaný nástup:

• ihned
  

Předpoklady: dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů

Požadované vzdělání:

• ukončené vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo ukončené vyšší odborné vzdělání (DiS.) - (výhodou ve stavebnictví nebo technického směru), případně střední vzdělání ukončené maturitní zkouškou (výhodou ve stavebnictví nebo technického směru), pokud uchazeč prokáže předchozí praxí (min. 5 let) v oboru schopnost k výkonu požadované práce.
  

Požadované dovednosti:

• základní znalost předpisů upravujících problematiku dané agendy (zákon č. 13/1997 Sb., o pozemních komunikacích, zákon č. 254/2001 Sb. Vodní zákon, zákon č. 274/2001 Sb. Zákon o vodovodech a kanalizacích, prováděcí vyhláška č. 104/1997 Sb., ČSN 736110, stavební zákon č. 283/2021, zákon č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek v platném znění, zákon č. 89/2012 Sb., občanský zákoník, zákon č. 128/2000 Sb., o obcích),
  
• uživatelská znalost práce na PC (MS Office, Internet, ASPI a GINIS výhodou),
  
• výhodou praxe ve veřejné správě a předchozí zkušenosti na obdobné pozici, v inženýrské a projekční činnosti, popř. ve funkci technického dozoru a orientace v oceňování stavebních prací.
  

Nabízíme:

• 5 týdnů dovolené (200 hodin)
  
• možnost čerpání 4 dnů pracovního volna s náhradou mzdy nad rámec dovolené (sick days)
  
• pružnou pracovní dobu
  
• možnost přiznání osobního příplatku dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a vnitřního platového předpisu a mimořádných odměn (po uplynutí zkušební doby)
  
• příspěvek na stravování formou stravenek
  
• poskytování příspěvku ze sociálního fondu (rekreace, sportovní a kulturní aktivity, penzijní pojištění).
  Podrobné informace o nabízené práci a podmínkách výběrového řízení najdete na úřední desce města Frýdlant nad Ostravicí nebo webových stránkách města Frýdlant nad Ostravicí - nabídka práce.