VEDOUCÍ PRACOVNÍK/PRACOVNICE SOCIÁLNÍ REHABILITACE/SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/PRACOVNICE

KO: postup při výběrovém řízení:

• zájemkyně/zájemce zašle strukturovaný životopis s motivačním dopisem na emailovou adresu info@kafira.cz
  
• zájemkyně/zájemce zasláním údajů o své osobě souhlasí s jejich uchováním po dobu výběrového řízení, následně budou materiály skartovány
  
• vybraní uchazeči budou pozváni k osobnímu pohovoru.
  

KAFIRA o.p.s. je neziskovou organizací, která pomáhá lidem se zrakovým a zrakovým kombinovaným postižením. V současnosti rozšiřujeme náš pracovní tým o vedoucího pracovníka sociální rehabilitace/sociálního pracovníka.

Náplň práce:
provádění činnosti dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, metodické vedení pracovníků v přímé péči služby sociální rehabilitace, zajištění a koordinace služby, poskytování sociální služby sociální rehabilitace - péče a podpora osob se zrakovým a zrakovým kombinovaným postižením (realizace aktivit sociální rehabilitace a přímá práce s uživateli, realizace nácviků práce s náročnou kompenzační pomůckou a práce s PC).

Místo výkonu práce:
KAFIRA o.p.s., středisko v Opavě

Požadujeme:

• vyšší odborné vzdělání zaměřené na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost či vysokoškolské vzdělání v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřené na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku (sociální pracovník podle zákona 108/2006 Sb. o soc. službách), příp. pedagogické vzdělání (pedagog volného času, speciální pedagog podle zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících, v aktuálním znění)
  
• zkušenosti v oblasti sociálních služeb nebo sociální rehabilitace, ideálně na vedoucí pozici
  
• výborné komunikační dovednosti, schopnost organizovat a motivovat tým pracovníků
  
• minimálně 3 roky praxe v oblasti přímé péče, zkušenosti s vedením kolektivu výhodou
  
• aktivní přístup k práci, schopnost týmové práce, loajalita
  
• samostatnost, spolehlivost, zodpovědnost,
  
• trestní bezúhonnost
  
• pokročilá znalost práce na PC
  
• řidičský průkaz skupiny B, aktivní řidič
  
• znalost příslušné legislativy (zákon č. 108/2006 Sb. o sociálních službách, vyhláška 505/2006 Sb.), znalost standardů kvality sociálních služeb
  

Nabízíme:

• hlavní pracovní poměr 40 hod./týdně
  
• pružnou pracovní dobu
  
• nástupní plat od 33.000 Kč / měsíc (dle vzdělání a započitatelné praxe)
  
• příplatek za vedení, osobní příplatek, odměny (mimořádné pracovní výsledky, aktivní přístup a plnění mimořádných úkolů)
  
• 5 týdnů dovolené / rok
  
• 6 dnů Sick Days / rok a další zaměstnanecké výhody
  
• možnost kariérního růstu a dalšího vzdělávání
  
• kreativní, zajímavou a samostatnou práci
  
• příjemný a přátelský pracovní kolektiv
  

Nástup:
05/2025 nebo dle dohody