Operátor logistiky balíkového provozu 📦 Ústí nad Labem

Chcete se stát klíčovým členem naší logistické rodiny Balíkovny? Nebojíte se fyzické práce a hledáte příležitost, jak se uplatnit v moderním a rychle se rozvíjejícím prostředí? 🌟 Hledáme právě vás! 🚛

Co tě u nás čeká? 👌

• Budeš pracovat uvnitř třídicího centra (žádná práce v terénu).
• Vykládka a nakládka zásilek – POZOR! fyzicky náročná práce.
• Třídění a evidence zásilek – staneš se mistrem organizace.

Do našeho týmu se můžeš přidat, když … 🤝

• jsi v dobré fyzické kondici, zvedání břemen a balíků je gró naší práce (balíky do 50 kg). 💪
• samostatnost a spolehlivost ti není cizí.
• máš čistý trestní rejstřík.
• je ti více než 18 let.

Na co se u nás můžeš těšit? 💰

• Stálý pracovní poměr a mzdu vyplacenou na den přesně.
• Příplatky až 10 % za dobře vykonanou práci.
• 25 dní dovolené.
• Přátelský kolektiv kolegů a fajn šéfa.
• Zaškolení pod dohledem zkušeného kolegy (v začátcích a poté dle potřeby) a příležitost ke kariérnímu růstu.
• Stravenkový paušál 100 Kč / za odpracovanou směnu.
• Chceš si zacvičit, zrelaxovat se anebo jen vyrazit někam na masáž? Máš u nás možnost vstoupit do programu MultiSport.
• Výhody a slevy na produkty skupiny ČSOB.
• Zvýhodněné mobilní tarify pro tebe a tvé blízké od společnosti T-Mobile.
• Příspěvek na penzijní připojištění ve výši 500 Kč/měsíc, nebo životní pojištění
  ve výši 300 Kč/měsíc, nebo dlouhodobý finanční produkt.
• Příspěvek na rekreaci, nebo dětské tábory ve výši 2 000 Kč/rok.
• Pojištění odpovědnosti plně hrazené zaměstnavatelem.
• A k tomu navíc dary v rámci různých příležitostí, například při pracovních výročích či za dárcovství krve a kostní dřeně.

📞 Kontakt

paní Miroslava Horáková - vedoucí oddělení v provozu

tel.: +420 954 380 223

Zaujala tě naše nabídka? Pokud ano, klikni na "Odpovědět", vyplň náš dotazník, případně přilož i svůj životopis a my se ti co nejdříve ozveme! 📧

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.