Technik/čka železničních kolejových vozidel

V případě vašeho zájmu o pracovní pozici, zašlete životopis, popř. i motivační dopis na e-mail: mserynova@nh-trans.cz

Ostravská spediční společnost NH - TRANS, SE rozšiřuje svůj tým a hledá vhodné kandidáty/ky na pracovní pozici: Technik/čka železničních kolejových vozidel

Náplň práce:

• kontrola technického stavu železničních kolejových vozidel (ŽKV)
  
• objednávka plánovaných a neplánovaných oprav ŽKV a dohled nad realizací
  
• sledování průběhu a vyhodnocování všech druhů oprav
  
• zajišťování náhradních dílů pro ŽKV
  
• posuzování rizik a návrhy řešení změn v oblasti své působnosti
  
• správa a hospodaření s železničními vozy, přístavba vozů, stav vozového parku
  
• vedení bezchybné a úplné dokumentace o vozovém parku
  
• sledování stavu vlastních i najatých vozů na tratích a na vlečkách
  
• přehled o předpisech a normách v oblasti údržby ŽKV
  
• příprava podkladů pro fakturaci k nájmu, resp. pronájmu vozů, schvalování daňových dokladů
  
• řešení komisionálních prohlídek a reklamačních řízení ŽKV
  
• jednání se zákazníky, dopravci a opravnami
  

Požadujeme:

• min. SŠ vzdělání v oblasti dopravy, zdravotní způsobilost k pohybu v kolejišti
  
• znalosti vozového hospodářství (typy železničních vozů, jejich konstrukce, technické parametry, dispečink vozů) výhodou
  
• vhodné pro absolventa střední školy v oblasti železniční dopravy, zkušenosti min. 2 roky v opravárenském oboru výhodou
  
• schopnost základní komunikace (vést hovor) buď v anglickém, nebo německém jazyce
  
• samostatnost, odpovědnost, komunikativnost, spolehlivost, pečlivost při výkonu práce
  
• dobré organizační a komunikační schopnosti
  
• dobrá uživatelská znalost MS Office (Word, Excel)
  
• ŘP skupiny B - aktivní řidič
  
• časová flexibilita
  
• nástup možný ihned
  

- místo výkonu povolání: Ostrava

Nabízíme:

• zázemí silné a stabilní společnosti
  
• profesionální zaškolení, podporu zkušeného obchodního týmu, týmovou spolupráci
  
• motivační platové ohodnocení dohodnuté v průběhu výběrového řízení
  
• plný pracovní úvazek (40 hod. týdně), časté výjezdy na služební cesty
  
• mobilní telefon, zvýhodněné volání
  
• 4 týdny dovolené + 5 dnů sick days navíc
  
• příspěvek na stravování a penzijní připojištění
  
• kvalifikační vzdělávání